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L’association LADAPT, située en Île-de-France en collaboration avec l'AFTC (Association familles traumatismes crâniens) d'Île-de-France/Paris a développé une nouvelle méthode d'accompagnement au travail pour les personnes cérébrolésées.
Nouveau dispositif expérimental le JAMO, pour « Jobcoaching Accompagnement en Milieu Ordinaire de travail », va permettre de favoriser l’accompagnement individualisé des personnes cérébrolésées vers et dans le milieu ordinaire de travail.
Des binômes d'accompagnateurs pour les personnes cérébrolésées
« Le JAMO consiste à mettre en place des binômes d'accompagnateurs composés d'un expert en neuropsychologie et d'un coach professionnel. Ces interlocuteurs offriront des prestations dispensées « à la carte» pour « tenir compte des spécificités de chacun ». Le travailleur sera donc amené à construire son propre programme, qui doit être révisable et ajustable pour une adéquation maximale de la personne avec son poste et son environnement de travail[1] ».
« Centré sur une approche neuropsychologique des problématiques cognitives, le projet est pour le moment en phase expérimentale dans la région. Une première plateforme de deux accompagnateurs spécialisés dans le handicap cognitif et dans l'insertion professionnelle a été mise en place en mars 2017 à Paris pour accompagner 25 à 30 personnes par an ».
[1] https://informations.handicap.fr/art-lesion-cerebrale-coaching-853-9663.php
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